Singapore là một trong những quốc gia có nền giáo dục hàng đầu châu Á, thu hút hàng chục nghìn sinh viên quốc tế mỗi năm, trong đó có nhiều du học sinh Việt Nam. Bên cạnh chất lượng đào tạo và cơ hội việc làm sau tốt nghiệp, vấn đề được phụ huynh và học sinh quan tâm nhiều nhất là:
Du học sinh tại Singapore có được làm thêm không?
Câu trả lời là có, nhưng không phải tất cả du học sinh đều được phép làm thêm.
Khác với một số quốc gia cho phép hầu hết sinh viên quốc tế đi làm theo quy định chung, Singapore quản lý việc làm thêm của du học sinh rất chặt chẽ. Quyền làm thêm phụ thuộc vào:
- Loại thị thực (Student's Pass).
- Trường đang theo học.
- Hình thức đào tạo.
- Thời điểm làm việc (trong học kỳ hay kỳ nghỉ).
- Quy định của Bộ Nhân lực Singapore (Ministry of Manpower - MOM).
Nếu không đáp ứng đúng các điều kiện này, việc đi làm thêm có thể bị coi là lao động trái phép, dẫn đến xử lý theo quy định của pháp luật Singapore.
Student's Pass là gì?
Student's Pass là giấy phép cư trú dành cho người nước ngoài theo học toàn thời gian tại Singapore. Giấy phép này do Immigration & Checkpoints Authority (ICA) cấp.
Hiện nay, Student's Pass được cấp dưới dạng thẻ điện tử (Digital Student's Pass) thay cho thẻ vật lý trước đây. Khi cần chứng minh tình trạng cư trú, sinh viên có thể truy cập thông tin thông qua ứng dụng MyICA hoặc cổng dịch vụ điện tử của ICA. (ICA)
Tuy nhiên, Student's Pass không đồng nghĩa với việc được phép đi làm.
Theo quy định của MOM, người mang Student's Pass chỉ được làm việc khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện miễn giấy phép lao động (Work Pass Exemption). Nếu không thuộc diện miễn, sinh viên phải có Work Pass hợp lệ trước khi làm việc. (Ministry of Manpower Singapore)
Điều kiện để du học sinh được làm thêm tại Singapore
Theo Bộ Nhân lực Singapore (MOM), du học sinh được phép làm thêm mà không cần xin Work Pass khi đáp ứng đồng thời các điều kiện sau:
- Đang học toàn thời gian (Full-time).
- Có Student's Pass còn hiệu lực do ICA cấp.
- Đang theo học tại một trong các cơ sở giáo dục được MOM chỉ định.
- Tuân thủ quy định về thời gian làm việc trong từng giai đoạn học tập. (Ministry of Manpower Singapore)
Nếu thiếu chỉ một trong các điều kiện trên, sinh viên không thuộc diện miễn Work Pass và việc đi làm có thể bị xem là vi phạm pháp luật Singapore. (Ministry of Manpower Singapore)
Quy định làm thêm tối đa 16 giờ mỗi tuần
Trong thời gian học chính khóa, sinh viên thuộc diện được miễn Work Pass chỉ được làm việc khi đáp ứng một trong hai trường hợp sau:
- Làm việc không quá 16 giờ mỗi tuần.
- Hoặc tham gia Industrial Attachment/Internship do trường tổ chức.
Điểm đáng lưu ý là 16 giờ/tuần là tổng thời gian làm việc, không phải cho từng công việc.
Ví dụ:
- Làm tại quán cà phê 8 giờ.
- Làm tại siêu thị 8 giờ.
Tổng cộng là 16 giờ/tuần và vẫn phù hợp quy định.
Nếu tổng thời gian vượt quá 16 giờ mỗi tuần trong học kỳ, sinh viên có thể bị coi là làm việc không đúng điều kiện miễn Work Pass.
Có được làm toàn thời gian trong kỳ nghỉ không?
Có.
Đây là điểm mà nhiều du học sinh thường nhầm lẫn.
Trong các kỳ nghỉ chính thức của nhà trường, sinh viên được phép làm việc toàn thời gian mà không cần xin Work Pass, nếu đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau:
- Từ 14 tuổi trở lên.
- Đang học toàn thời gian.
- Có Student's Pass hợp lệ.
- Theo học tại cơ sở giáo dục nằm trong danh sách được MOM chỉ định. Quy định này giúp sinh viên có cơ hội:
- Tăng thu nhập để trang trải chi phí sinh hoạt.
- Tích lũy kinh nghiệm làm việc.
- Cải thiện khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh.
- Làm quen với môi trường doanh nghiệp tại Singapore.
Lưu ý rằng "kỳ nghỉ" ở đây là kỳ nghỉ chính thức theo lịch học của nhà trường, không phải tự ý nghỉ học hoặc nghỉ giữa kỳ. (Ministry of Manpower Singapore)
Industrial Attachment/Internship có bị giới hạn 16 giờ mỗi tuần không?
Không.
Theo quy định của MOM, nếu sinh viên tham gia chương trình Industrial Attachment hoặc Internship do trường tổ chức thì không áp dụng giới hạn 16 giờ/tuần, với điều kiện:
- Chương trình do trường hoặc cơ sở đào tạo tổ chức.
- Có thể là học phần bắt buộc hoặc tự chọn.
- Là một phần trong điều kiện tốt nghiệp của chương trình học. (Ministry of Manpower Singapore)
Điều này có nghĩa là sinh viên có thể thực tập theo thời lượng do nhà trường quy định mà không bị giới hạn bởi mức 16 giờ mỗi tuần như công việc làm thêm thông thường.
MỌI THÔNG TIN CHI TIẾT XIN LIÊN HỆ
CÔNG TY CỔ PHẦN TOHOKU SÔNG ĐÀ
Địa chỉ: L02-L01, Khu A, KĐT Dương Nội, Phường Dương Nội, Hà Nội
Hotline: 0989 044 852
Email: tohokusongda2014@gmail.com
Website: https://tohoku.vn